Be Smart Every Day » Umum

Draft RUU pacar sirih (^_^)

admin — Fri, 19 Feb 2010 01:49:25 +0000

Pasal 1
Dilarang pacaran lagi jika pacar satu tidak mengetahui.

Pasal 2
Bagi yang sudah pacaran jangan lupa merubah status disitus jejaring sosial.

Pasal 4

Apabila salah satu tidak mengapeli pacarnya maka si pacar berhak memutuskan hubungan.

Pasal 5
Bagi yang status masih joomla segeralah untuk berpacaran, jika tidak akan di denda satu juta rupiah atau pidana kurungan satu tahun penjara.

sehubungan ini banyak dimasyarakat yang melakukan pacar sirih, maka dari itu kami selaku pembuat draft ini mengimbau untuk disahkan RUU pacar sirih.

Jakarta, 19 Febuari 2010

DR.Ir.Drs ketawaketiwi.SH

*tembusan
1. Presiden Republik Mimpi
2. Dewan Mimpi Agung
3. Majelis Pegawai Mimpi

10 Cara Membuat Atasan Tidak Menghargai Anda

admin — Sun, 03 Jan 2010 07:39:03 +0000

Tanpa disadari, seringkali perilaku kita membuat atasan dan perusahaan menjadi tidak percaya dan menghargai diri kita dengan positif. Berikut ini adalah 10 sikap kerja yang membuat kita akan kehilangan kepercayaan dan tidak dihargai oleh atasan :

Melakukan tugas-tugas yang tidak sesuai dengan harapan atasan.
Seringkali seorang karyawan, saat mendapatkan tugas dari atasan, tidak disertai dengan menyamakan persepsi tentang apa yang sebenarnya diminta / dikehendaki atasan. Kultur orang Indonesia seringkali menganggap tabu untuk bertanya ( takut dicap “bodoh” ). Akibatnya, mengerti atau setengah mengerti tentang tugas dari atasan, si karyawan melakukan tugas dengan menggunakan persepsinya sendiri. Saat penugasan selesai, atasan kecewa ( karena tidak sesuai keinginannya ), dan bawahan juga kecewa ( karena merasa tidak dihargai jerih payahnya ). Karyawan merasa usaha kerasnya sia-sia.
Tidak belajar dari kesalahan yang lalu.
Atasan paling sebal terhadap karyawan yang melakukan kesalahan yang sama dan berulang-ulang. Apalagi apabila si karyawan tidak pernah mencatat, memperhatikan dan mengubah cara kerja yang salah tersebut. Alasan klasik yang sering terlontar dari karyawan jenis ini adalah “Sorry Pak…lupa…..!”
Tidak bisa kerja sama dengan sesama rekan kerja ( baik dalam team maupun antar team ).
Kesuksesan seseorang ditempat kerja, tidak bisa lepas dari dukungan atau bantuan orang-orang sekitar kita. Ketidak mampuan karyawan didalam membangun hubungan dengan sesama rekan kerja, akan mempersulit atasan, Karena berarti tugas-tugasnya tidak berhasil dengan baik .

Minta naik gaji yang tidak disertai dengan prestasi yang excellence.
Banyak orang yang merasa ia berhak untuk dapat gaji yang lebih tinggi. Padahal, seorang karyawan akan disebut berprestasi, bila ia memiliki dan menunjukan 2 skill yang penting. Yang pertama adalah keterampilan tekhnis, yaitu keterampilan yang sesuai dengan bidang penugasannya, seperti keterampilan akuntansi, keterampilan menjual, keterampilan produksi, dsb. Yang kedua adalah ketrampilan non tekhnis, seperti disiplin, ketaatan, loyalitas, tanggung jawab, kooperatif dengan atasan, sikap mental positif, dsb. Banyak karyawan & eksekutif yang bagus dalam ketrampilan tekhnis, namun “jeblok” dalam ketrampilan non- tekhnis. Jadi sebelum minta kenaikan gaji, coba dicek ulang dua keterampilan tersebut diatas, apakah sudah melampaui rata-rata atau belum.
Hitung-hitungan dalam menjalankan tugas.
Atasan paling sebal dengan anak buah yang saat diminta bantuan melakukan tugas, namun menolak tugas tersebut dengan 1001 alasan. Atau mukanya berubah seperti “pepaya” & “manyun” saat diminta lakukan tugas yang memang bukan tugas utamanya. Karyawan yang seperti ini sudah pasti akan masuk dalam “blacklist” si atasan.
Karyawan yang sering mencuri waktu kerja.
Dinding perusahaan memiliki telinga. Sepandai-pandainya Anda bergosip, ada suatu waktu, gosipan Anda akan terdengar oleh orang yang bersangkutan. Gosipan yang paling best seller biasanya adalah gosip tentang kejelekan atau keburukan atasan. Padahal semakin sering kita perbincangkan kejelekan atau kelemahan atasan, semakin semangat kerja kita turun.
Tidak mampu menjawab pertanyaan atasan.
Hal yang paling tidak disukai kebanyakan atasan adalah saat ditanya berbagai informasi sehubungan dengan tugas, si karyawan menjawab, “Wah catatan saya tertinggal Pak” atau “Wah saya lupa…” atau lagi “Wah saya tanya dulu Pak..”. Selain menghambat kecepatan kerja atasan, perilaku seperti ini mencerminkan karyawan tersebut tidak profesional dan tidak siap dalam tugasnya.

Tidak mampu menyelesaikan masalah.
Tipe karyawan yang tidak mampu menyelesaikan masalah, biasanya tipe karyawan yang sering menyalahkan berbagai kondisi sebagai penyebab ia gagal menyalahkan tugas. Kalimat yang sering terlontar adalah,”Abis sih…karyawannya kurang”, atau “Deadlinenya terlalu ketat Pak” atau “Ini bukan kesalahan saya, tetapi bagian lain yang terlambat selesaikan tugasnya”, dsb. Setiap perusahaan dan atasan selalu mencari seorang karyawan yang bisa selesaikan tugas tanpa menyalahkan kondisi yang ada. Karyawan yang mampu menyelesaikan berbagai permasalahan adalah karyawan yang memiliki kualitas kerja tinggi.
Kurang percaya diri.
“Pak tugas ini tidak cocok untuk saya”. “Maaf Pak, saya tidak yakin bisa lakukan tugas ini”. “Aduuh Pak, seperti si Budi lebih tepat deh jalankan tugas seperti ini”. Komentar seperti ini menggambarkan kualitas mentalitas seorang karyawan. Kekurangan rasa percaya diri untuk selesaikan suatu tugas akan memberikan gambaran kualitas yang negatif bagi atasan .

sumber:Freddy Liong, MBA, CBA

my wish || of the years

admin — Fri, 01 Jan 2010 00:01:16 +0000

Bismillah.

terkadang semua orang mempunyai keinginan ataupun sesuatu yang diharapkan. dari tahun ketahun pastinya orang banyak berharapterkadang harapan yang di inginkan belum tercapai .. yah bersabar saja.

keinginan ku Tahun ini :

MacBookPro
Kamera LSR Nikon
Mogee
s1 kelar
pacar baru
menjadi lebih baik dari tahun tahun sebelumnya
berbakti kepada Orang Tua
bermanfaat untuk orang lain dan diri sendiri
semangat setiap hari

this’s my wish

I will back|| wrt54gl

admin — Tue, 29 Dec 2009 18:51:33 +0000

Bismillah .

masih ingat postingan saya terdahulu .. jadi teringat dengan kata-kata dari film terminator I will back membayangkan ketika difonis mati a.k.a mokad a.k.a mati, ternyata bangkit kembali saya juga terheran dan penasaran kenapa bisa hidup kembali setelah lama ditempat rongsokan. mungkin ini yang dinamakan kimestery .. hayah apa coba??? ok kembali ke wrt54 gl .. karen penasarannya saya coba kembali untuk mengambil wrt yang sudah di pensiunkan alias tamat. utak-atik sana kemari masih tetep indikator power ok , tapi masalahnya tidak bisa ke web base di ping juga r.t.o berpikir keras.

permasalahanya :

tidak bisa masuk website configurasi
ping recuest time out / r.t.o
port wan dan port 1 kebakar *petir menyambar*

banyak sekali masalahnya.

penyelesaian :

karena sudah dimodif dengan slot sd/mmc jadi saya bongkar kembali slot sd/mmc
masukan kabel power dibarengi dengan menekan tombol reset *tahan 5 detik*
sambil menunggu run / ping -t
cek apakah rto apa tidak
masukan username dan password baru
selamat mencoba

good luck

standart download || home cable

admin — Fri, 25 Dec 2009 01:05:53 +0000

Bismillah.

Pagi semuanya kembali dengan saya yang ingin membagi pengalaman pribadi. beberapa hari ini saya coba download dari provider F**Net .. wew apa yang saya lihat mengherankan kenapa bisa jadi 92kbps pada hal biasanya cuman 30kbps untuk download 120mbsaya coba konfirmasi dengan teman saya benar lagi ada program demo upgrade yang dari 386kbps to 512kbps … kenapa ??? mungkin bisa dilihat juga billing pun naik .. yah mungkin tarif internet di indonesia memang mahal dengan alasan klasik “Untuk biaya perawatan n dll” what do say !!! internet mahal .

next to my informasi

Panas-panas || diatas genteng

admin — Sun, 22 Nov 2009 14:49:32 +0000

Bismillah ..

Melihat keAgungan Rabbi begitu indahnya Masya Allah. baik dilangit dan dibumi, teringat akan Film 2012 yg katanya alur cerita juga tidak jelas apa dan kenapa?? Iseng-iseng ditengah hari yang panas banget .. ku coba saja naik keatas genteng sambil memandangi pemandangan dilangit yang begitu indahnya, ku foto saja kaya fotograper. Cpret…cprettt.. cprettt.

Lumayan juga hasilnya dengan menggunakan kamera HP, yah meski tidak secanggih kamera LSR atau kamera digital.

hasil kamera menggunakan nokie 6300

hasil kamera menggunakan nokie 7610

tidak ada penggalaman foto graper jadi maklumlah kalo kurang bagus … belajar lagi .. SEMANGAT

The last Wrt54GL || The New TL-Wr340G

admin — Wed, 11 Nov 2009 16:58:57 +0000

Bismillah.

No body knows weather rain effect lightning,so do you now what heppning on my device??? oh no … this’s crass on port WAN, port one and my Operation System to.
that all the calamities that we be enjoy, I belive Wrt give up again. Wrt’s friend when me alone and sweat heart when me love IT. that all history on my wrt … yah now me not alone again wrt has replaced us TL-Wr340G manufacture TP-link.

this’s picture router Wrt54GL modife sd/mmc and updgrade firmware dd-wrt

and this’s TL-Wr340G new my device router

and see again my wrt next month letter ..

**note : for purpose education only

Sumpah Pemuda || on my self

admin — Tue, 27 Oct 2009 19:28:53 +0000

Bismillah.

Terkadang kita sebagai pemuda – pemudi Indonesia harus mengerti dimana kita dilahirkan. Saya selaku pemuda Indonesia ingin sekali memberikan kontribusi bagi bangsa Indonesia dari hal terkecil dulu. minimal mensukseskan bloger Indonesia … keep to write on you’r blog .. yes I Do .. BANGKIT PEMUDA PEMUDI INDONESIA

**manuskript text sumpah pemuda asli

down time || server

admin — Sat, 24 Oct 2009 08:23:54 +0000

Bismillah ..

beberapa waktu yang lalu, server kantor mati total dikarenakan partisi raid rusak dan itu mengakibatkan web ini down time . Untung sebelumnya sudah dibackup data-data jadi tinggal restore .. beberapa hal yang sangat Saya kecewa adalah ketika membackup data-data web kantor, data web Saya tidak kebawa alias tidak ke kopy *ga pake susu* jadi doprek deh tuh server *mayan lama eyy* .. Alhamdulillah sekarang sudah aktif lagi .. ok tnx all

Install Config Server Firewall “CSF” || Centos 5.x

admin — Mon, 12 Oct 2009 02:32:07 +0000

Bismillah

starting search on google for security server linux like centos found something to read and to apply. name is CSF “Config Server Firewall” may be everyone knows what’s. I just want to explain how to install it . ok not comment now

#cd /etc/

#wget http://www.configserver.com/free/csf.tgz

#tar zxvf csf.tgz

#cd /etc/csf

#./install.sh
Checking for perl modulesfailed
You need to install the LWP perl module (libwww-perl) and then install csf

you must be install libwww-perl. now me install libwww becouse I don’t now name it, I search on yum

#yum search libwww
Loaded plugins: fastestmirror
Loading mirror speeds from cached hostfile
* epel: ftp.jaist.ac.jp
* base: centos.cbn.net.id
* updates: centos.cbn.net.id
* addons: centos.cbn.net.id
* extras: centos.cbn.net.id
=============================== Matched: libwww ================================
perl-HTML-Tree.noarch : HTML tree handling modules for Perl
perl-libwww-perl.noarch : A Perl interface to the World-Wide Web
python-clientform.noarch : Python module for client-side HTML forms
python-mechanize.noarch : Stateful programmatic web browsing

found name’s perl-libwww-perl.noarch . install it

#yum install perl-libwww-perl.noarch

#./install.sh
Installation Completed

now I’m install on webmin

Install csf as above
Install the csf webmin module in:
Webmin > Webmin Configuration > Webmin Modules >
From local file > /etc/csf/csfwebmin.tgz > Install Module

Uninstallation
==============
Removing csf and lfd is even more simple:

On cPanel servers:

cd /etc/csf
sh uninstall.sh

On DirectAdmin servers:

cd /etc/csf
sh uninstall.directadmin.sh

On generic linux servers:

cd /etc/csf
sh uninstall.generic.sh

Good luck

source:CSF